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2016国家电网校园招聘考试面试指导

时间:2016-04-14 16:17 阅读:
面试阶段。在国家电网公司校园招聘考试面试环节,考生要知道,面试通常在笔试结束后一周进行,准备时间很短,而考查范围很广。面试一般考查考生的综合能力,即考生的言语表达能力、逻辑思维能力、沟通及应变能力等...

面试阶段。在国家电网公司校园招聘考试面试环节,考生要知道,面试通常在笔试结束后一周进行,准备时间很短,而考查范围很广。面试一般考查考生的综合能力,即考生的言语表达能力、逻辑思维能力、沟通及应变能力等,这些能力在短期内想得到大的提升是不容易的。因此,考生在笔试准备阶段就要着手准备面试。

面试常考题型有三种:自我介绍、结构化或半结构化面试、无领导小组讨论。

自我介绍环节是考生充分展示自己各方面能力的环节,考生要斟酌介绍内容、介绍时自己的语速表情等细节以及介绍想要达到的效果,这是可控性很高的一种题型。考生要注意,在有限的时间内,自我介绍的内容不能是泛泛而谈,要有真凭实据,从事实出发;不能在介绍中出现假话、大话、空话,或者说,考生的每一句话都是有针对性、有目的的;介绍应围绕一个中心展开,即考生的各方面素质是适合报考岗位的需求的;介绍内容无外乎两大层面——学习能力和实践能力;要避免套话。

结构化面试中,考生会有3-5道题回答,有的省份会设有专业知识的问题。这类题多考察考生的综合能力和专业能力,一方面,考生可根据以往真题了解常考题目,例如很多省份会考查考生对社会现象的看法、人际处理方面的问题、活动组织类问题等,不同的题目考生都要去练习,并不断提升自己的思维能力、言语表达能力。另一方面,考生对专业技能、专业知识的掌握必须扎实,做到从容应对,这部分相信对认真准备笔试的考生来说不是一件难事。

无领导小组讨论类题目,很多考生为之发愁。宏湃培训提醒各位考生,思维是第一位的,考生要锻炼自己洞察事物的能力,能够看到表象发掘本质;考生有自己理性客观的看法,接下来就是抓住机会从容表达自己的观点;考生要积极参与讨论,认真聆听小组成员的发言,吸取他人的精华,抓住问题的实质;考生应注意自己的言辞、语气等细节问题,不可咄咄逼人,要谦虚谨慎,时刻注意个人修养。

宏湃培训提醒各位冲破重重难关的考生,一定要打好最后一仗,用心去准备面试,不断地练习、模拟,给自己交上一份满意的答卷。

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