高邮农商银行：扎实推进三严三实 夯实党建基础

高邮农商行党委深刻把握“三严三实”思想内涵和精神实质，全面贯彻“三严三实”要求，围绕当前工作要求，深化“三严三实”专题教育，逐步将党建工作向纵深推进。

深刻把握“三严三实” ，助推转型改革。一是强化思想认识，把握好“三严三实”政治方向，在经济发展阵痛期的大背景下，充分估计困难, 扎实工作,增强发展信心，引导干部员工始终保持奋发有为的精神状态，推动改革发展进程，确保支持地方经济建设与自身效益提升齐头并进。二是将践行“三严三实”与当前商务转型实际结合起来，固化好的经验做法，做实做细前期 “体检”工作，比如：在OA设商务转型专栏，组建部室、支行商务转型联络员队伍，建立由南大项目组成员、商务转型办公室成员、各支行、部室联络员组成QQ群，微信交流群，方便上下沟通协调，确保疑难问题更快速、更直观的解决，提升前期战略澄清工作质效，扎实有效助推商务转型改革进程。

常态化党建教育，做好员工“领头雁”。一是将制定“三严三实”实施方案作为开展好专题教育的基础工作，围绕规定动作、特色做法、时间安排等重点内容，细化专题教育实施方案，精心组织学习研讨，确保学习内容、学习时间、学习人员、学习效果“四落实”。二是开展灵活多样的教育活动，“请进来”，“走出去”建设学习型党组织。一方面定期举办党建工作培训班，召集全体班子成员、支部书记参加，不断提升党建工作科学化水平；邀请当地纪委、市检察院领导作专题授课辅导，提升学习层次规格。另一方面“走出去”学习，召集全体班子成员、机关中层干部参观吴登云事迹展览馆、参观高邮抗日战争纪念馆活动，深化三严三实专题教育活动，推进勤政廉政文化教育，通过教育培训、实践锻炼等途径，强化党员干部党建意识，提高做好群众工作、依法合规经营的能力和水平，切实发挥“领头雁”作用。

强化队伍建设，打造过硬党员队伍。一是加强党员干部经常性教育管理，抓好支部党员大会、支部会、小组会、 “三会一课”、组织生活会等制度，班子成员认真落实好中心组学习制度。二是继续推行民主评议、党务公开制度，今年在基层一线培养发展3名优秀青年入党，积极发挥党员作用，做到业务营销、服务客户时有党员，业务转型、产品创新中有党员，重要工作、关键岗位上有党员。三是不断强化纪律意识。督促党员干部自觉遵守党章党纪、宪法法规、财经纪律以及长期形成的优良传统和工作条例，自觉做政治上的明白人。严格落实党风廉政建设责任制，积极开展廉洁从业教育，营造风清气正的工作氛围。